Nous prenons plaisir à travailler ensemble
Les personnes sont la clé de la réussite de notre projet, et leur développement professionnel est à la base de notre stratégie et de notre modèle de gestion.
Notre modèle de gestion repose sur l’égalité des chances pour tous, sans différences. Des opportunités pour diriger, mais aussi pour conseiller lors de la prise de décisions. Ceux qui atteignent des résultats ont accès à davantage d’opportunités, à une plus grande reconnaissance et à un meilleur développement professionnel.
Le développement des cadres est le moteur de notre modèle de gestion : 90 % des opportunités professionnelles qui se présentent dans l’entreprise sont couvertes par des promotions internes, des personnes issues de l’équipe. Cependant, l’évolution de chaque personne au sein de l’entreprise doit se faire en équipe et en tenant compte du style de gestion.
Personnes
Nationalités
Langues
Présents partout dans le mond
Ascenseurs installés
Conçu et fabriqué en l’UE
D’utilisateurs/jour
Relations commerciales avec les pays
MP Way : les valeurs qui nous définissent
MP Way : les valeurs qui nous définissent
¿ Pourquoi travailler chez MP est un choix intelligent ?
Il s’agit d’un projet d’avenir pour toi dans un environnement professionnel et engagé où ton engagement est récompensé.
Nous reconnaissons la contribution des employés, aidons de nos employés à évoluer et garantissons l’égalité des chances en termes de promotion interne.
Modèle de travail qui favorise la conciliation.
Forfait de compensation flexible.
¿ Qu’attendons-nous de vous chez MP ?
Que votre travail vous passionne et que vous y mettiez toutes vos forces pour donner le meilleur de vous.
Que vous jouiez en équipe, et que vous partagiez vos connaissances et nous fassiez part de votre opinion.
Que vous viviez et promouviez les valeurs de MP.
Votre engagement envers notre projet à long terme.
Une envie constante de vous améliorer et d’apprendre.
¿ Pourquoi travailler chez MP est un choix intelligent ?
Il s’agit d’un projet d’avenir pour toi dans un environnement professionnel et engagé où ton engagement est récompensé.
Nous reconnaissons la contribution des employés, aidons de nos employés à évoluer et garantissons l’égalité des chances en termes de promotion interne.
Modèle de travail qui favorise la conciliation.
Forfait de compensation flexible.
Qu’attendons-nous de vous chez MP ?
Que votre travail vous passionne et que vous y mettiez toutes vos forces pour donner le meilleur de vous.
Que vous jouiez en équipe, et que vous partagiez vos connaissances et nous fassiez part de votre opinion.
Que vous viviez et promouviez les valeurs de MP.
Votre engagement envers notre projet à long terme.
Une envie constante de vous améliorer et d’apprendre.
Si vous êtes une personne soucieuse de faire la différence et de vous engager à long terme, si vous souhaitez vous développer professionnellement et prendre plaisir à travailler, ce projet est probablement celui qu’il vous faut.
Si vous pensez que votre profil pourrait s’intégrer à notre équipe, dites-nous ce que vous pouvez apporter.
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